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科室介绍

到后来彻底打破捆绑

我院迎接三水区2017年社保年度定点医疗机构年终考核

作者:覃丽燊稿件来源:品牌宣传科

  12月22日上午,区社保局、人社局、卫计局、药监局、物价局五大部门组成检查小组,对我院2017年社保工作落实情况进行现场考核。实地考察结束后,检查小组对我院落实、推进社保工作的表现给予了高度评价,他们一致认为我院的社保工作“扎实、细致,为地区树立了典范”。






  受我院院长老锦雄委托,我院党委书记、常务副院长徐志明,副院长李中芳,医保办、财务科等相关科室负责人在会议一室迎接检查小组的考核。本次年度考核的主要内容就我院执行城镇职工医疗保险、生活保险、工伤保险等政策与制度的相关情况,职工及居民医保、工伤保险等服务协议的履行情况展开评分。

  我院副院长李中芳从医院的基本情况、医疗保险基础管理工作及制度、服务协议执行情况等方面入手,就医院2017年的社保医保管理工作做了详细的自查汇报,并展示了我院在推进落实医保社保有关法规政策中所作出的努力,如根据基本医疗保险城乡一体化新政策,结合医院实际,修订了相应的医保管理制度,形成了医院特色的管理方式等。李中芳副院长表示,我院将紧跟新政策要求,加强医保管理,持续改进我院的医保工作。

  在听取自查汇报后,检查小组随即到门诊、药房、病房等地,对我院的医院环境、医疗设施、药品价格及管理服务情况等方面进行对标考察。

  在反馈环节中,我院在落实、推进社保工作的表现获得检查小组的高度赞赏,他们一致认为我院的社保工作落实到位、亮点颇多,为三水地区其他定点医疗机构树立了典范。同时,针对一些社保工作中存在的问题,检查小组提出了加强政策学习、完善常见药品及医用耗材价格公示、提高医务人员对医保政策的熟悉程度等意见。对于仍待改进的问题,检查小组会以书面形式下发整改通知书,并要求有关医疗机构在限期内对问题进行整改,同时将整改情况作书面回复。

  区人社局副局长刘永红肯定了我院为迎接年度社保考核所做的准备工作,他表示,每处细节都能感觉到人民医院的领导、科室负责人对于本次考核的重视,态度端正、值得学习。随后,刘副局长针对我院社保医保工作中存在的问题提出了几点要求:第一,紧跟医保政策的要求,结合自身实际,及时调整医院的相关政策;第二,认真学习医保政策并充分领会政策精神,结合自身定位及优势,提前做好规划和准备,积极进行科学、合理的调整;第三,提升医疗质量,合理控制费用,集中精力建设特专科、进一步提高医疗水平,强化服务协议,确保社保基金安全下发;第四,继续做好宣传培训工作,加强医务人员对社保有关政策的学习,及时更新社保有关知识。发现问题积极改进。




  李中芳副院长在会议上表态,接下来,我院将会在市、区社保局的领导下继续努力,加强医保管理、合理控制医保费用,严格执行医保各项政策,“使参保人的利益得以有效保障的同时保证医院的医保运作和经营管理正常运行,坚决完成好政府和上级主管部门交给我们的任务。”




  我院党委书记、常务副院长徐志明代表医院全体员工对检查小组百忙中抽空到我院作医保政策的指导表示感谢。他说,医院的稳步发展离不开各级领导部门一直以来的指导和支持,医院也将借助这次考核的契机进一步理顺医保工作并解决一些阻碍医院进步的问题。“这有利于医院的长远发展,更是惠及民生的实事。”徐志明表示,医院将会根据检查小组的反馈意见,积极整改提升,并就如何在医保新政策开局打好基础,进一步落实好医保工作。



 

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